越南的工资水平在全球范围内属于中低端水平。根据国际劳工组织的数据，越南的最低工资标准为每月350美元。这个数字虽然比许多国家都高，但与一些发达国家相比，仍然显得较低。例如，美国、加拿大等国家的最低工资标准分别为每小时16美元和20美元，而法国则为每小时14.75美元。

然而，越南的工资结构并不简单。首先，越南的最低工资是按照小时计算的，而不是像一些国家那样按月支付。这意味着，即使是最低工资，也需要工人在工作时间内努力工作才能达到。此外，工资还受到许多因素的影响，包括工人的工作时长、加班费、以及是否能够获得奖金等。

对于大多数越南人来说，月薪1000元意味着他们需要每天工作超过8小时，甚至可能达到10小时以上。这还不包括他们可能需要支付的交通费和餐饮费。在这样的生活成本下，许多人不得不节衣缩食，以确保自己有足够的资金来支持日常生活。

除了工作之外，越南的社会保障体系也相对落后。许多工人没有医疗保险、养老保险和失业保险等福利。这意味着，一旦生病或遇到困难，他们可能会面临巨大的经济压力。因此，尽管越南的平均工资水平不算低，但许多人仍然感到生活的艰难。

The first 100-degrees of the sun's rays are reflected in an ice-covered surface and is absorbed by the human body, while the remaining 90-degree angles of the sun's rays are scattered.